「育成就労」制度の新設を含む入国管理・難民認定法などの改正案が、14 日の参院本会議
で賛成多数により可決、成立した。これにより、育成就労で１～２年就労後は本人の意向
により同業種での転籍が可能となる。監理団体への外部監査人の設置も義務付けられる。
また、税や社会保険料を故意に納めなかったりした永住者の永住許可を取り消すことがで
きる。なお、13 日の参院法務委員会では、職場環境の改善や転籍手続等に関する 29 の附
帯決議が採択されている。
平素は格別のお引き立てを賜り、誠にありがとうございます。 この度、職員研修に伴い下記日程を臨時休業とさせていただきます。 休業日 ： 2025年９月29日（月） 営業開始日 ： 2025年９月30日（火） 休業期間中に頂戴いたしましたメールへのご返答は、9月30日（火）以降...
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