厚生年金 規模要件を撤廃 Qualia2024年7月8日読了時間: 1分厚生労働省は、厚生年金に加入する際の企業規模要件を撤廃する方針を固めました。従業員5人以上の個人事業所の非適用業種も解消し厚生年金を適用する方向で、新たに約130万人が加入対象となります。撤廃により企業側に発生する保険料や事務負担に関する支援策は今後検討し、2025年の通常国会に関連法案を提出することになりました。
職員研修に伴う臨時休業のお知らせ平素は格別のお引き立てを賜り、誠にありがとうございます。 この度、職員研修に伴い下記日程を臨時休業とさせていただきます。 休業日 : 2025年9月29日(月) 営業開始日 : 2025年9月30日(火) 休業期間中に頂戴いたしましたメールへのご返答は、9月30日(火)以降...
中小企業新事業進出補助金:第2回公募 資料公開のお知らせこのたび、中小企業基盤整備機構より「新事業進出補助金(第2回公募)」の各種資料が公開されました。 (一部対象外の事業所あり) 公募要領や交付規程、申請ガイド、電子申請マニュアルなど、応募に必要な書類を公式サイトからダウンロードできます。...
全ての都道府県で地域別最低賃金の答申がなされました。厚生労働省は、都道府県労働局に設置されている地方最低賃金審議会が答申した令和7年度の地域別最低賃金の改定額(以下「改定額」)を取りまとめました。改定額及び発効予定年月日は別紙のとおりです。 これは、令和7年8月4日に厚生労働大臣の諮問機関である中央最低賃金審議会が示した「...
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