Qualia6月28日読了時間: 1分育成就労が成立「育成就労」制度の新設を含む入国管理・難民認定法などの改正案が、14 日の参院本会議で賛成多数により可決、成立した。これにより、育成就労で1~2年就労後は本人の意向により同業種での転籍が可能となる。監理団体への外部監査人の設置も義務付けられる。また、税や社会保険料を故意に納めなかったりした永住者の永住許可を取り消すことができる。なお、13 日の参院法務委員会では、職場環境の改善や転籍手続等に関する 29 の附帯決議が採択されている。
「育成就労」制度の新設を含む入国管理・難民認定法などの改正案が、14 日の参院本会議で賛成多数により可決、成立した。これにより、育成就労で1~2年就労後は本人の意向により同業種での転籍が可能となる。監理団体への外部監査人の設置も義務付けられる。また、税や社会保険料を故意に納めなかったりした永住者の永住許可を取り消すことができる。なお、13 日の参院法務委員会では、職場環境の改善や転籍手続等に関する 29 の附帯決議が採択されている。
「令和6年改正育児・介護休業法に関するQ&A(令和6年11月1日時点)」が公表されています !11月1日、厚生労働省より「令和6年改正育児・介護休業法に関するQ&A(令和6年11月1日時点)」が公表されました。 次の4項目に関する62の問が収録されています。来年4月からの法改正に備えて、 ぜひご一読いただき、準備の一助としてお役立てください。 ...
「育児・介護休業等に関する規則の規定例[簡易版]」が公表されました!令和7年4月1日、10月1日施行対応版です。 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/000103533.html
マイナンバーカードの健康保険証利用についてよくある質問2024年12月2日以降、新たに健康保険証は発行されなくなります。 厚生労働省は、マイナンバーカードの健康保険証利用についてよくある質問をまとめています。 マイナ保険証への変更に伴い、気になる点やご不安な点があるかと思います。 詳しくは、こちらのHPでご確認ください。 ...
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